党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央将加强党内政治文化建设作为深化全面从严治党的治本之举，明确提出政治文化是政治生活的灵魂，对政治生态具有潜移默化的影响。新时代建设和培育积极健康的党内政治文化，要从涵养优良党内政治生态、弘扬共产党人价值观、严肃党内政治生活等维度，把党内政治文化建设落到实处，自觉用文化的力量补钙壮骨，弘扬正能量。
培育积极健康的党内政治文化是涵养优良党内政治生态的治本之策
政治文化是政治生活的灵魂，对政治生态具有潜移默化的影响。党内政治文化积极健康，政治生态就会风清气正;党内政治文化出了问题，政治生态必然受到污染。
每一个政治体系都有根植于其中的决定政治取向的政治文化，政治文化一旦被内化为政党成员的认知、情感和评价标准，就决定了党员在政治体系中的自我角色态度，进而影响到其对政治体系的忠诚。党内政治文化为党的各项建设提供价值引领，它不仅是一种评判标准，还是一种行为规范，决定了党组织和党员普遍性的价值取向和行为方式，是党员干部融入血液、深入灵魂的精神动力。摸准政治文化的“命脉”，我们党就能更好地凝心聚魂、强心聚力。以马克思主义作为“自己的精神武器”，加强党内政治文化建设，是我们党一以贯之的优良传统。我们党历来注重用马克思主义理论武装全党，改造和克服党内一切非无产阶级思想，保证党的基本路线的贯彻执行。
加强党内政治文化建设是净化党内政治生态、解决党内突出问题的需要。一段时间以来，在物质利益的驱动下，有的党员干部个人本位主义严重，有的党员干部理想信念动摇、精神迷失，有的基层组织党内政治生活平淡化、庸俗化。在少数地方、部门和党员干部中存在着圈子文化、码头文化，搞两面派、做两面人等不良现象。这些问题的存在，说到底是党内政治文化出了问题。
共产党人价值观是培育积极健康的党内政治文化的灵魂
在长期的社会主义革命、建设和改革的实践中，我们党形成的以马克思主义为指导，以中华优秀传统文化为源泉，以社会主义先进文化为基石，以共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想为引领的党内政治文化，其灵魂就是共产党人价值观。
倡导和弘扬忠诚老实、光明坦荡的价值观。“忠诚老实”是共产党人的首要政治品格。对党忠诚、永不叛党，这是党章对党员的基本要求。对党忠诚，不是抽象的而是具体的，必须体现到对党的信仰的忠诚上，必须体现到对党的理论和路线方针政策的忠诚上，必须始终同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，就要不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。“光明坦荡”是党性锤炼的要求、党性修养的体现。这就要求每一个共产党员做到光明正大、堂堂正正，不掩饰缺点、不回避问题，能够直面批评，勇于自我解剖、自我革命。
倡导和弘扬公道正派、实事求是的价值观。“公道正派”就是作风、品行要规矩、严谨，要符合社会大众的道德意识、思维方式和行为方式。党员干部要坚持公道处事、公平待人、公正用权。“实事求是”是我们党的思想路线。中国共产党人赋予了“修学好古，实事求是”以新的灵魂和精髓，要恪守“空谈误国、实干兴邦”的价值理念，崇尚实干、求真务实。
倡导和弘扬艰苦奋斗、清正廉洁的价值观。“艰苦奋斗”体现了中国共产党人的崇高情怀。中国人民几千年来生活困顿、缺吃少穿的日子一去不复返了，但艰苦奋斗、节俭持家的传统永远不能丢。“清正廉洁”是我们党一贯的政治立场，是共产党人代代相传的红色基因。要引导党员干部自觉把清正廉洁当作做官做人做事的原则和底线，依法履责、秉公办事、谨慎用权。
严肃党内政治生活是培育积极健康的党内政治文化的根本路径
党内政治生活是党内政治文化建设的实践基础。如果党内各个方面的政治活动都是正常健康的，党内政治生活就能够对党员发挥出强大的教育、管理和监督作用，有利于全党统一意志、统一步调。当前，要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，逐一对照落实，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。
推动思想建党与制度治党同向发力，在全党形成良好的政治生态。思想建党和制度治党是辩证统一的关系，二者有机统一，缺一不可。理想信念是制度建设的内核和灵魂，制度建设是思想建设的支撑和载体。坚持思想建党和制度治党紧密结合，就要使二者同时同向发力，打出“组合拳”，形成强大合力。
做到“两个维护”，为严肃党内政治生活提供最根本的保障。要坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持和加强党的全面领导，执行党的理论和路线方针政策，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，为党内政治文化建设保驾护航。
坚持不懈开展批评和自我批评，切实维护党的肌体的健康。批评与自我批评是我们党强身治病的利器，也是加强和规范党内政治生活的重要手段。习近平总书记指出，党内政治生活质量在相当程度上取决于这个武器用得怎么样。党员干部必须坚持实事求是，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子。党的领导机关和领导干部对各种不同意见都必须听取，鼓励下级反映真实情况。领导干部特别是高级干部必须带头从谏如流、敢于直言，以批评和自我批评的示范行动推动实际工作。■
