民办养老院需要更多扶持

发稿时间:2012-03-26 00:00:00   来源:新京报     作者:张瑜

  我们去时,恰巧碰上一位新来的护工与一位辞职的护工交接工作,后者告诉我们,儿子觉得她这份工作太辛苦,工资也太低,而且怕她染上传染病,便让她辞职。

  看了河南一养老院护工虐待老人,强迫老人喝尿的新闻,我想起了自己一年前的经历,那一年,我参与了一次实践采访活动,对象就是养老院。期间,我们以义工的名义,实地调查了几家养老院,其中一家为小型民办养老院。这家养老院院内有一栋两层楼房,却足足住了六十多人,着实令我惊讶。这些老人大多行动不便,瘫痪在床的为数不少,但院里的护工也就十人。

  一位护工介绍说,她们分白班、晚班,每天早上五点半开始照顾老人的洗漱穿着,喂饭、喂药,还要洗碗、洗衣服、打扫卫生,搬动老人晒太阳,照理老人大小便等,直到晚上六点才能休息。值夜班的护工则说,夜间的工作压力也很大,因为面临的是深夜或凌晨无法预知的死亡,而护工大多没有在养老院的工作经历。

  事实上,这些护工全是农村妇女,无一接受过专业培训。她们的工作环境并不好,很多老人有病在身,一些人还患有皮肤病。可以预见的是,护理工作无法做到细致,更谈不上符合标准。而她们的工资,也只有千元左右,没有其他任何社会保险。

  正因如此,即便是在农村能吃苦耐劳的妇女,也难以长久从事这份护工的工作,使得养老院的护工更替频繁。我们去的时候,恰巧碰上一位新来的护工与一位辞职的护工交接工作,后者告诉我们,儿子觉得她这份工作太辛苦,工资也太低,而且怕她染上传染病,便让她辞职。

  由此放大,可以看到的,是民办养老院护工群体存在的问题:人员缺乏,且专业性不足;护工工资水平偏低,缺乏社会保障。

  其原因在于,与公办养老院不同,所有的民办养老院都是自收自支。由于缺少政府及慈善机构的资金支持,民办养老院的全部收入都要靠进住的老人。而这些老人大部分是低收入人群,从而导致养老院的收入较低。也因而,在提高职工福利待遇、聘请专业护理人员、扩大养老院基础设施等方面,民办养老院存在诸多困难。得不到好的服务,到养老院的老人也就不愿花更多的钱,由此形成恶性循环。

  目前,我国的公办养老院数量较少,对民办养老院的支持不足,导致整个行业的整体水平偏低。各种不利因素纠结在一起,一些民办养老院在护工个人素质上的把关就很不严格,个别极端事件的发生便难以避免。

  古人有云:老有所养,老有所乐。在贫富差距问题日趋突出的现实下,我们或许无法奢求老有所乐,但起码也应老有所养。显然,目前诸多民办养老院中的护工群体,难以按照公众的期待完成这样的职责。毕竟,是生活和现实将一群不懂护理的人,“赶”上了这个岗位。这是他们的难以承受之重。